| 28.07.2003 19:06 |
Standard & Poor's включило рейтинг корпоративного управления РКУ 7.4 ОАО "МТС" в список GovernanceWatch, глава МТС М.Смирнов предложен акционерам на утверждение гендиректором МГТС |
Standard & Poor's объявило о включении рейтинга корпоративного управления (РКУ) 7,4, присвоенного российскому оператору мобильной связи ОАО "Мобильные ТелеСистемы" (MTС), в список GovernanceWatch ("Наблюдение за рейтингом") с прогнозом "Развивающийся" в связи с объявлением о переходе президента МТС на работу в компанию, принадлежащую тому же мажоритарному акционеру - российской финансово-промышленной группе АФК "Система".
"Текущий РКУ-7.4 отражает высокий уровень прозрачности и качества корпоративного управления МТС, а также сбалансированное влияние акционеров компании - АФК "Система" (51.8% акций МТС) и T-Mobile, дочерней структуры компании Deutsche Telekom (25.1%)", - отметила директор Службы рейтингов корпоративного управления Standard & Poor's Юлия Кочетыгова.
23 июля 2003 г. МТС объявила о том, что совет директоров компании МГТС - московского оператора проводной телефонной связи, также контролируемого АФК "Система", - номинировал президента МТС М.А.Смирнова на должность генерального директора МГТС. Сообщается, что г-н Смирнов принял это предложение, и теперь назначение должно быть утверждено собранием акционеров МГТС 15 августа 2003 г. Совет директоров МТС будет рассматривать вопрос о выборе кандидата на замену г-ну Смирнову 11 августа 2003 г., после чего кандидатура будет предложена на утверждение внеочередному собранию акционеров, намеченному на октябрь 2003 г.
"Несмотря на то, что Standard & Poor's отмечает недостаточно формализованный характер процедуры принятия решения о замене высшего руководителя, положительной оценки заслуживает то обстоятельство, что мажоритарный акционер согласовал данную кадровую перестановку с T-Mobile", - подчеркнула г-жа Кочетыгова. При том, что T-Mobile формально не обладает правом вето в отношении такого рода решений, согласование решения еще раз подтверждает тот факт, что стремление мажоритарного акционера к достижению консенсуса является обычной для МТС практикой корпоративного управления и что проведенная перестановка рассматривается как нормальное событие, в котором не заложены негативные последствия для МТС. Однако с точки зрения корпоративного управления остаются неясными некоторые вопросы, касающиеся проведения политики замещения высшего менеджмента. В связи с этим Standard & Poor's помещает РКУ МТС в список GovernanceWatch до тех пор, пока не будет названа и должным образом утверждена кандидатура нового президента компании.